Workshops
Reclaiming Expertise
In diesem Workshop sprechen wir gemeinsam mit Expert:innen über die Begriffe “Expertise” und “Leistung” und erarbeiten gemeinsam einen inklusiveren Expert:innenbegriff. Durch gezielte Übungen sollen die Teilnehmer:innen außerdem ihr Eigen- und Fremdbild in Einklang bringen.
Dauer: ca. 1,5 Stunden je nach Gruppengröße
Adressat:innenkreis: Expertinnen aus allen Fachbereichen
Gruppengröße: zwischen 5 und 25
Team: 2 Workshopleiterinnen
Rethinking the Concept of Entrepreneurship
Gemeinsam mit Unternehmer:innen betrachten wir von verschiedenen Blickwinkeln die Voraussetzungen, die man als Unternehmer:in mitbringen muss uns diskutieren neues Unternehmer:innentum.
Dauer: ca. 1,5 Stunden je nach Gruppengröße
Adressat:innenkreis: Unternehmerinnen
Gruppengröße: zwischen 5 und 100
Team: 2 Workshopleiterinnen
Reclaiming Sichtbarkeit – Wie viele (Vor)urteile stecken in unseren Köpfen?
Sichtbarkeit ist wichtig, damit Menschen repräsentiert werden und sich auch repräsentiert fühlen. Sichtbarkeit kann jedoch auch negative Folgen haben, wenn die Rahmenbedingungen für die Sichtbarkeit einer bestimmten Person nicht gegeben sind.
Vor allem im digitalen Raum und in der Kommunikation gibt es neue und große Herausforderungen, die sich aus der Reichweite und der Schnelligkeit der Informationsübertragung und aus Themen wie “Hass im Netz” ergeben.
Der Workshop: “Wie viele Vorurteile stecken in unseren Köpfen?” zeigt Schüler:innen auf, wie wir mit simplen Übungen und einer bewussten Mediennutzung, Schritte gegen die Vorurteile in unserem Kopf setzen können.
Dauer: 2 Schulstunden
Adressat:innenkreis: Schüler:innen
Gruppengröße: 10 – maximal 30
Team: 2 Workshopleiterinnen
Privilegien und Diskriminierungen – Creating Awareness
Dieser Workshop vereint Elemente aus allen Workshops und ist eine Kombination aus theoretischen Inputs über Diversität, Inklusion und Diskriminierung und praktischen Übungen.
Er soll einer Gruppe an Menschen einerseits Wissen über die verschiedenen Themengebiete vermitteln und andererseits die Teilnehmer:innen dazu bringen, über ihre eigenen Privilegien zu reflektieren und Diskriminierungserfahrungenanderer Leute zu erkennen. Denn erst das Bewusstsein über diese Faktoren kann dazu führen, dass sich auch etwas ändert.
Dauer: ca. 1,5 Stunden
Adressat:innenkreis: Unternehmen, Organisationen, Vereine, NGOs etc.
Gruppengröße: zwischen 5 und 30
Team: 2 Workshopleiterinnen
Für genauere Informationen und die Erstellung eines individuellen Angebots kontaktieren Sie bitte hello@frauendomaene.at.
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